About Orbia:

Orbia Advance Corporation is a Purpose-led company with big aspirations. We are out to advance life around the world while maximising value to our shareholders, customers and employees. The Company is passionate about the topics that define how people will live and thrive tomorrow: the future of cities, buildings, agriculture, and materials. Orbia Advance Corporation has five business groups which offer innovative solutions across multiple industries including building and infrastructure, data communications, chemicals and more. In 2018, Orbia Advance Corporation bought a majority stake in Israeli-based Netafim, the world’s leader in drip irrigation, and is helping the world ‘grow more with less’ as it helps to solve food and water scarcity. Orbia Advance Corporation has operations in 41 countries with more than 22,000 employees.

We started as a producer of commodities and have evolved to become a provider of innovative solutions that address the global issues of rapid urbanisation, water and food scarcity, and a growing and aging population. We’re already a global leader in Polymers, Fluor, Building & Infrastructure, Datacom, and Precision Irrigation. We have embarked on a CEO-led transformation, as part of our journey to become a truly purpose-led, future fit company.

Key Responsibilities:

a) Programas Phoenix y CFIN

Todas las actividades estarán relacionadas con la implementación de los programas Phoenix y CFIN, las cuales consisten en:

· Participar activamente en todos los talleres.

· Recabar la evidencia.

· Seguimiento

· Elaboración de las tareas

· Control de sus actividades

· Retroalimentación con las demás áreas.


Requirements:
Ø Nivel Académico:

o Escolaridad mínima: Titulado en licenciatura en contabilidad o finanzas

o Área de estudio deseable: Participación en implementación de ERP

o Estudios adicionales deseables: Posgrado

Ø Idioma(s) y nivel de competencia:

o Inglés Avanzado

Ø Conocimiento/Experiencia:

o Áreas de experiencia:

o Años de experiencia: 1 a 3 años

Ø Requerimientos físicos para la posición como movilidad, visión, fuerza, etc. (aplicable de acuerdo con las leyes locales):

Ø Habilidades y Conocimiento Requerido:

o Habilidades de liderazgo (si aplica)

o Habilidades Administrativas (si aplica)

§ Voluntad y afán de ser una esponja de información, con gran atención a los detalles

§ Pensamiento analítico

§ Proactividad: buscando constantemente mejorar los procesos; nunca satisfecho con el estatus

§ Enfoque a resultados

§ Planeación

§ Habilidad para trabajar en equipo

§ Capacidad para trabajar bajo presión

§ Ordenado y metódico

§ Proactivo y motivado

o Habilidades Técnicas (si aplica)

§ Capacidad comprobada para manejar múltiples proyectos simultáneamente

§ Excelentes habilidades de comunicación

§ Conocimiento y aplicación de IFRS, Análisis financiero, contabilidad

§ Habilidades de gestión entre partes interesadas

§ Experiencia comprobada con Excel

§ Experiencia trabajando con SAP u Otro ERP

o Paquetes Computacionales:

§ SAP, Excel, Microsoft Office

Our Global brands: Dura-Line, Koura Global, Vestolit, Netafim, Alphagary, Wavin.

They offer a broad range of value-added solutions and finished products that contribute to customers’ success and ultimate improve the quality of life for people around the world. Along its commitment to good citizenship, Orbia Advance Corporation delivers Total Value to customers, employees and investors worldwide, every day.